牡羊座：工作1年左右
直爽的牡羊，是一個待不住的星座，所以在同一個地方總是不會停留太久，太久了，熟悉了，就會覺得平淡乏味，就想要去看一看別處的世界。牡羊的職場危機爆發期就是工作一年以后，對自己的工作熟悉，感覺沒有挑戰了，就會表現出沒有耐心，如此一來，就算他們自己不主動跳槽，分心的表現也會令上司不滿。<div></div>
天秤座：工作2年后
天秤個性比較猶豫，追求和諧平穩，但是職場本就不會是一個真正和諧的地方，會有競爭，也會有小人出沒。天秤在工作了兩年后，進入到一個可以競爭上升的時期之后，職場危機就爆發了。其實不願意面對競爭，可是又不得不面對，矛盾的心理會促使天秤想要逃離。
天秤座：工作2年后
天秤個性比較猶豫，追求和諧平穩，但是職場本就不會是一個真正和諧的地方，會有競爭，也會有小人出沒。天秤在工作了兩年后，進入到一個可以競爭上升的時期之后，職場危機就爆發了。其實不願意面對競爭，可是又不得不面對，矛盾的心理會促使天秤想要逃離。
金牛座：工作3年左右
金牛總体來說是一個耐得住“寂寞”的星座，習慣一個地方之后，便不會輕易離開，只要能做下去，就願意一直做下去。只是職場的競爭比想像中要激烈得多，然而在金牛工作到三年的時候，也就是他們職場危機的爆發期了，這時候會比較松懈，一不小心就會被后浪拍倒在沙灘上
魔羯座：工作20年后
魔羯是很有事業心的一個星座，只要是自己確定目標了，就算是再艱難也會堅持下去，職場危機的爆發期會是在工作二十年的時間點，這時候累積比較豐富的工作經驗，也在職場獲得一定的地位，卻對未來的發展路感到不確定，要往上走有太多阻力，停留在原地又不甘心，需要在規划上做一個更合理的調整了。<br><br><br><br><br><div></div>
雙子座：工作3~5年
雙子職場危機的爆發期比想像的要慢一點，他們通常要經過一段時間之后，才能真正適應一份工作，真正會爆發危機也就是在工作三、五年后，一起進來的同事都升職了，只有自己還在原地，雙子如果不能正確及時的發泄心中的不滿，就會在不平衡的情緒下做出不夠理性的決定，一時衝動的遞辭呈是很有可能發生的事。
獅子座：工作5、6年
獅子的職業危機爆發期主要集中在工作五、六年之后，對一個行業充分熟悉，也有了一定的成績與榮耀，獅子就會開始驕傲自滿了。這時候就會忍不住想跳槽到更好的地方，可是這個時候所累積的工作經驗，還沒能達到可以輕易跳槽的程度，一但旦貿然離開，很有可能會面臨想吃回頭草，卻發現沒有回頭路的尷尬局面。
處女座：工作7、8年
處女凡事追求完美，職場上也會力求表現出最好的一面來，有自己的計划，也會很謹慎的按照計划來做，職場危機的爆發期會發生在工作七、八年左右。這時候的處女在職場上經過多年的堅持與奮斗，獲得了一定的地位，但是還沒有達到自己理想的目標，這時候急于求成的情緒很明顯。
獅子的職業危機爆發期主要集中在工作五、六年之后，對一個行業充分熟悉，也有了一定的成績與榮耀，獅子就會開始驕傲自滿了。這時候就會忍不住想跳槽到更好的地方，可是這個時候所累積的工作經驗，還沒能達到可以輕易跳槽的程度，一但旦貿然離開，很有可能會面臨想吃回頭草，卻發現沒有回頭路的尷尬局面。
天秤座：工作2年后
天秤個性比較猶豫，追求和諧平穩，但是職場本就不會是一個真正和諧的地方，會有競爭，也會有小人出沒。天秤在工作了兩年后，進入到一個可以競爭上升的時期之后，職場危機就爆發了。其實不願意面對競爭，可是又不得不面對，矛盾的心理會促使天秤想要逃離。<br><br><br><br><br><div></div>
魔羯是很有事業心的一個星座，只要是自己確定目標了，就算是再艱難也會堅持下去，職場危機的爆發期會是在工作二十年的時間點，這時候累積比較豐富的工作經驗，也在職場獲得一定的地位，卻對未來的發展路感到不確定，要往上走有太多阻力，停留在原地又不甘心，需要在規划上做一個更合理的調整了。
雙魚座：工作2年左右
雙魚的職場危機爆發期會發生在工作兩年的時候，一開始就是帶著夢想去工作的，以為只要努力了就會有回報，卻發現現實不是如此，堅持了兩年也沒有獲得較大的成績，雙魚就會沒有耐心，就會想說該轉行了，可是沒有妥善規划的在這一行做一下，在那一行做一下，最后說不定反而離夢想更遠了。
水瓶座：工作半年以內
水瓶有自己的想法，極不喜歡走尋常路，想像力也很豐富，很是喜歡創新，所以，他們的職場危機爆發期就是在工作半年的時候，與老板、上司、同事都有太多不一樣的想法，可是又不能改變，不能按照自己的想法去做，叛逆的想法這時候就會爆發，一不滿意就會選擇走人，沒有計划的亂跳槽，只會令水瓶在重新求職的過程中 更加被動。
水瓶座：工作半年以內
水瓶有自己的想法，極不喜歡走尋常路，想像力也很豐富，很是喜歡創新，所以，他們的職場危機爆發期就是在工作半年的時候，與老板、上司、同事都有太多不一樣的想法，可是又不能改變，不能按照自己的想法去做，叛逆的想法這時候就會爆發，一不滿意就會選擇走人，沒有計划的亂跳槽，只會令水瓶在重新求職的過程中 更加被動。
處女座：工作7、8年
處女凡事追求完美，職場上也會力求表現出最好的一面來，有自己的計划，也會很謹慎的按照計划來做，職場危機的爆發期會發生在工作七、八年左右。這時候的處女在職場上經過多年的堅持與奮斗，獲得了一定的地位，但是還沒有達到自己理想的目標，這時候急于求成的情緒很明顯。
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