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dof999 發表於 2017-6-8 08:24 PM

高薪廢物特助,超想巴他

本帖最後由 a841232000 於 2017-6-10 01:23 AM 編輯

最近公司來了一個廢物,月薪90K,總經理室特助耶,阿不就好棒棒!最讓人不爽的是,我好歹也是高考營養師,專門執業技術人員,好歹也是經理級的,淦~薪水卻比他少,他只會出一張嘴叫他的下屬做事情,但是自己卻什麼都不會,我現在手上有將近20支的產品要做,請示老闆補人卻不補,丟一句沒錢,請廢物就有錢,廢物還找了一個業務經理來上班,這樣公司就有錢請,我需要人就沒有。

廢物特助幾乎每天下午都跑去經銷商開會,經銷商是有幾間,也才1間,每天都去開會,一次開六小時,我看是回家睡覺吧,講話也沒什麼程度,藥廠的老業務都是這種爛貨?程度低的要死,廢物一個。

去通路提報產品,提報不進去要早點說阿,能力不足要早點說阿,聽說公司的人之前去提報產品還不用帶產品給通路採購看就可以進去了,上架費跟其他費用才是他們想賺的,你還要給採購看產品?你提報不進去居然怪產品部文字寫的太普通,我是依照法規最大限度去呈現的,而且廢物特助只會塞貨,活動、品牌都不會做,也不知道怎麼做,貨物還不是放在通路上生灰塵,我做了一支運動產品,要上便利商店,他丟一句不懂便利商店怎麼運作,就不用做了?搞到天怒人怨,狂把行銷部的東西拿去邀功,現在行銷部也不想理你了,沒行銷活動就算了,還間接害到產品部的新產品卡在你那裏,你是來亂的嗎?到底你是業務還是我是業務,我還要替你把屎把尿,阿你這個廢物上班還會"閉目養神",出社會到現在沒看過這種廢中之廢,堪稱廢物界的王者。

早上廢狗在喬位置,他看中的位置上面堆了我的樣品,就說這有人要坐,HR還在那邊跟他唱和,說什麼我只剩一天時間清那個位置,還重複好幾次,我當場青HR,死HR看到嚇到講話都結巴,HR阿HR你算什麼咖小,HR就是要會選人用人,選到一個鳥蛋來唱邱,我再看那鳥蛋可以撐多久。






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sunrise0425 發表於 2017-6-9 03:54 PM

抱怨沒有用,他有他的生存之道,你再怎麼看不起他就是有那個能力
不如好好充實自己吧

goodbyemy 發表於 2017-6-9 06:13 PM

他不會是靠關係或空降的吧
怎麼感覺沒有什麼用的樣子

n8747605 發表於 2017-6-9 08:16 PM

勸你先摸清他的底,搞不好是親戚還是什麼的,這種的不好搞,多多觀察吧。

ciouchengwei 發表於 2017-6-10 08:53 AM

當然來這樣的人物,絕對有特別之處,先查出底細八<br><br><br><br><br><div></div>

註冊10 發表於 2017-6-10 10:29 AM

104介紹的?會不會只是障眼法,透過104來洗白,不過版大若沒查出來,或風聲未出,更該小心行事,畢竟那是別人的公司,你只是屬下,是不是老闆的裙帶關係也不清楚,做好分內事,繼續表現下去,路遙知馬力.

13F 發表於 2017-6-10 10:59 AM

大大辛苦了..職場這種裝忙,只出張嘴的人.我也很討厭接觸這類人.

akh123 發表於 2017-6-10 02:31 PM

這樣的人可以做到特助表示他很會做人
話也很會講不過只是講給上頭聽得而已
這樣的人在每間公司或多或少都有
通常跟老闆也都有一點關西
不論是親契還是朋友還是其他雜七雜八
總之關西就是有才有資格坐那個位置
也才有本事胡搞瞎搞不會走路

同樣的事情換個人做同樣的事情你想想
正常多久就會走人,所以建議妳老話一句
把該做的事情做好該留的證據留好
免得到時候被挖洞得是你不會是他
因為畢竟你了解商品了解通路公司運作也之情
這樣的人在公司內也許重要但也許也會是別人
眼紅的位置所以明哲保身是重點
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appqoo 發表於 2017-6-10 03:35 PM

不要想太多,做好應該做的就好,心態轉個彎,前途會更好

11goat11 發表於 2017-6-10 03:53 PM

看到版主的情況
特助應該是有靠關係的
但應該不是跟老闆有關係的人
所以繼續撐下去
當公司狀況不好,老闆開始擔心時
自然會發現那裏出了問題

但是也要建議版主
小心被人暗算,自保的工作也要默默地做
避免被栽贓或被拖下水

如果看到公司真的不行了
建議就快點另尋高就吧
不要讓其他人影響到你美好的前途囉

路遙知馬力,日久見人心~加油!!<br><br><br><br><br><div></div>

azhai1122 發表於 2017-6-10 06:09 PM

我也覺得不要想太多,做好自己的事就好,事情做得好前途一片光

shinosakii 發表於 2017-6-10 10:03 PM

台灣的學名藥廠主管沒什麼太有能力的人 我以前待過台灣的學名藥大廠 就是黑而已 老話一句 只要老闆認知這個人可以 公司給他亂弄也無關痛癢 那大概沒他皮條

floppys 發表於 2017-6-11 02:09 PM

看起來那位特助應該是有特別關係才能在公司生存下去

樓主可以觀望一下,如果該特助還是能持續生存下去
代表靠山可能是老闆....真實身分是老闆親戚之類的

如果公司因為該特助關係,營運受到影響,但位子依然還是穩坐不動
那代表身分非同小可....

要嘛,樓主趕快閃人
要嘛,就撐到老闆也撐不下去,看不下去,把他拔掉

jia_MAX 發表於 2017-6-11 09:31 PM

這是他厲害的地方,人脈的使用方式也沒辦法,加油了

13670018 發表於 2017-6-11 09:40 PM

習慣就好,有些人就是有特權,我公司也是啊,一個女業務也常常不準時上班,晚個10-30分進公司常有的事,但我因為車子誤點晚到個10分鐘就被主管唸下次搭車要注意時間,拜託....兩個多月才一次而已,而且車子誤點也不是我的錯,平常我每天早到5分鐘她就不記得了,一次晚到就來雞蛋裡挑骨頭....然後那個女業務動不動晚到就沒事,還可以抱怨自己工作太多....我看她幾乎每天準時下班哪來的工作太多....而且講難聽一點她就是個跟單的窗口罷了,聯繫的都是跟公司配合很久的老客戶,沒有開發能力哪裡是業務?...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容,請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><br><br><br><br><br><div></div>
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