查看完整版本: 有一事不解年金改革下，為什麼台電、中油招考考生人數不減反增
頁: [1] 2

cchuang651113 發表於 2017-10-12 09:57 PM

有一事不解年金改革下，為什麼台電、中油招考考生人數不減反增

有一事不解年金改革下，為什麼台電、中油招考考生人數不減反增?，我覺得年金改革其實已經削減了一般勞工與軍公教人員的差距，但對於台電、中油是乎好像沒有影響?在最近的考試中考生人數不減反增，這是我蠻疑惑的一件事情，希望大家可以來討論看看
<div></div>

shi87875 發表於 2017-10-13 06:43 AM

嗯，你應該沒有去聽過，補習班，怎麼在推，國營事業的考試，才會覺得年金改革的事，有影響。
兩其相害取其輕。
簡單的來說，國營的退休潮的暴發，跟一例一休的衝擊之下。還有部份的考生，國考轉國營。

cchuang651113 發表於 2017-10-15 10:59 AM

這位大大講的有道理，謝謝解惑，我想這也是一件好事

chenhc 發表於 2017-10-15 03:08 PM

不管年金改革如何改還是會比一般勞工還要好
而且軍公教人員工作薪資穩定
當然會想轉國營事業

zola6444 發表於 2017-10-19 04:03 PM

年金改革只改了公教人員，投保人數很少，軍人到現在還不敢改，勞工則是大票倉，投保人數幾乎有一千萬人。台電、中油的員工，屬於勞保，牽一髮動全身，現在還沒有消息呢。即使要改勞保，也不會只有台電、中油受影響，而是全台灣的勞工。<br><br><br><br><br><div></div>

dawnhsu 發表於 2017-10-28 11:05 PM

因為國營事業正職人員薪水高了快三四成，獎金又多，光是多出來的月薪跟獎金，拿來當退休金都比公務人員優渥了，又不用繳高達10%的退撫金，工作又不像公務員責任重老是被告，又可以一直晉級，傻瓜才去考公務員

misser63 發表於 2017-10-30 09:34 PM

先拿的實在..
後頭萬一再改前頭白熬的..
所以先轉向合理

jessies0610 發表於 2017-10-30 10:18 PM

業界薪水低工時高
而且不確定性太高了
這時不如求個穩定的薪水又還算OK再說

yaris911 發表於 2017-11-2 09:54 AM

國營事業退休及相關福利比較好，尚未受到年改影響，所以應該是正常離退或增加編制增補人力，若受到檢視，可能就會減少撥補了吧

shinosakii 發表於 2017-11-6 08:31 PM

很正常阿 而且會越來越難考 一旦員額補滿 就不會再開缺 一年會比一年難考<br><br><br><br><br><div></div>

yccsmart 發表於 2017-11-14 12:03 PM

國營事業擔的責任至少比公務於少，錢又比較多，加上現在政府都拿軍公教開刀，轉國營算是較利多。但是也咬有實力能考得上才有辦法。

afantelader 發表於 2017-11-20 12:15 AM

我聽說近幾年中油遇到退休潮,所以好像有人力斷層

arch1124 發表於 2017-11-20 01:46 PM

國營事業不是公務人員
一例一休的好處是拿得到的
只要營運好就領得多

fuwufu 發表於 2018-1-7 01:00 AM

如果大大指的事最近的狀況，
那應該是勞工法案造成的吧！
最初版的一例一修，時數、規定改成那樣，
變成企業要讓員工出勤的成本變高，所以才拉高缺額？！

k752915 發表於 2018-1-7 09:55 AM

最初版的一例一修，時數<br><br><br><br><br><div></div>
頁: [1] 2